3月18日,盐城市中小微公司服务联盟开展为企服务公开课,本次名师讲堂以《新形势下员工关怀与激励——做有温度的领导者》为题圆满举办。员工群体不同,需求不同,随之00后步入职场,传统的管理方式已经不能完全适应新生代管理的需要,对于95后00后员工,员工关怀、激励方式显得尤为重要。本次培训主讲专家苏海军主要为参会人员讲解了公司如何建设完善的员工关怀新机制。苏老师通过案例分析讲解员工关怀与激励的具体实施策略,特别讲解了公司如何针对不同的员工群体精准施策。长虹涂装、东山通信、明科精密等20余家公司中层干部参加了本次公…
根据国家和省第五批专精特新“小巨人”公司申报要求,我市按照“加强引导、加大扶持、多方联动、加快发展”的思路,力争培育更多专精特新公司。一是完善专精特新公司培育库,印发《建立完善专精特新公司培育库的通知》,对照地标和优势产业链公司、星级公司、高新技术公司,组织符合条件公司应入尽入。二是逐企过细专项诊断,对全市国家级“小巨人”培育库公司逐一过堂,帮助培育库公司查找发展短板、提高申报质量。叁是建立服务专员制度,对全市重点培育公司配备市、县、镇叁级服务专员,一对一指导线上填写申报、解答公司难题。
1月18日,国家工信部中小公司发展促进中心、全国中小公司服务联盟发布《对于2022年度全国中小公司服务联盟能力竞赛活动评选结果的通报》,盐城市中小公司服务中心报送的“创新服务举措,助力公司转型”项目,再次获得“全国优秀中小创新服务项目奖”,这是盐城市中小公司服务中心自2016年以来第五次获得此殊荣。全国中小公司服务联盟目前共有500多家成员单位,为贯彻落实中小公司“321”工作体系和《“十四五”促进中小公司发展规划》,工业和信息化部中小公司发展促进中心和全国中小公司服务联盟共同主办全国中小公司服务联盟能力竞赛活动…